La Ville offre plus de 200 emplois aux étudiants pour la saison estivale 2022.
La Ville de Brossard est déjà en mode estival en proposant dès maintenant aux étudiants plus de 200 postes dans différents types d’emplois stimulants, afin de faire partie de sa grande équipe d’employés cet été. Les parents d’ados brossardois sont invités à leur passer le mot « Prépare ton été, envoie ton CV! », d’ici le 31 mars.
« J’invite les jeunes Brossardoises et Brossardois à vivre une expérience enrichissante dans un milieu dynamique et stimulant cet été en travaillant pour la Ville. C’est une occasion de se créer de nouvelles amitiés, de renouer avec d’anciennes, d’acquérir de l’expérience et de développer de nouvelles compétences; en plus, les emplois sont bien rémunérés », a souligné la mairesse Doreen Assaad.
Voici quelques exemples de postes disponibles :
- Camps de jour : chefs, responsables, monitrices/moniteurs et accompagnatrices/accompagnateurs
- Aquatique : surveillantes/surveillants-sauveteurs et monitrices/moniteurs
- Terrains sportifs : surveillantes/surveillants
- Compteurs d’eau : commis et préposée/préposé
- Et il y en a encore plus!
Pour envoyer sa candidature ou pour plus de renseignements, les personnes intéressées peuvent se rendre dès maintenant sur brossard.ca/jobdete ou communiquer avec Services Brossard à [email protected] ou au 450 923-6311. #jobdété
La Ville de Brossard respecte et applique les consignes et mesures sanitaires émises par les autorités gouvernementales dans les lieux de travail. De plus, la Ville souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Bas de vignette : Personnel des camps de jour été 2021 à la Ville de Brossard et visuel de la campagne de recrutement étudiants 2022
